鸿运国际(中国)

持续深入开展主题教育 ,全力推动企业高质量发展:鸿运国际(中国)召开2024年党建工作会议

发布时间 :2024-04-11

4月11日 ,鸿运国际(中国)召开2024年党建工作会议 ,集团党委书记张海生 ,党委副书记荆海峰 、樊凤玲及各党总(支)书记参加了会议 ,会议由党委委员 、党群部总经理郭文宇主持 。




会议回顾总结了2023年党建重点工作 ,精准查找存在的短板和不足 ,部署了2024年重点工作任务 ,同时与15个党组织签订了《2024年党建工作责任书》 。




会上 ,各位团支部书记交流了2024年党建工作思路 ,表示将不断加强基层党组织思想建设 、作风建设 、党员队伍建设 ,增强组织力和凝聚力;创新开展党员教育 ,增强组织活力;结合公司管理对标 、新项目建设 、技术创新 、安全环保管理 、文化建设等重点工作 ,充分发挥党建示范引领作用 ,以“党建+业务”深度融合 ,真正促进企业发展 。




会上 ,宣读了《脚踏实地谋发展 ,立足岗位做贡献 :致公司全体共产党员的倡议书》 ,号召全体党员发挥模范引领作用 ,争做安全文明生产 、学习型组织建设 、科技创新等八个方面的带头人 。


会议指出 ,2023年 ,集团党委主要抓好了三件大事 :一是紧扣“学思想 、强党性 、重实践 、建新功”总要求 ,扎实开展习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育 ,把坚持高质量发展作为企业发展的硬道理 ,达到了预期目标 ,取得了明显成效;二是深入开展“感党恩 、听党话 、跟党走”群众教育实践活动 ,以铸牢中华民族共同体意识为主线 ,引导企业各族党员干部职工牢牢铭记“六句话”的事实和道理 ,推动解决职工急难愁盼问题 、企业存在的实际问题,切实为企业创新增效;三是以创建“书记项目”“最强团支部”“特色党建品牌”为抓手 ,促进基层党建提质增效 ,大力开展各类主题活动 、群众文化活动 ,不断提升职工的幸福感 、获得感 。


集团党委书记张海生就2024年公司党建工作进行动员讲话和全面安排 。他强调 ,2024年是集团“二次创业落地的关键之年” ,也是集团的“党建工作成效提升年” ,要瞄准2024年党建工作目标 ,深化党企融合 ,以“一融三建”工作为抓手 ,切实增强高质量党建引领力 。




针对具体任务和目标 ,张书记提出了七点要求 :一要持续做好学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的深化 、转化工作 ,充分利用好红色教育资源 ,推动党史学习教育常态化长效化 。扎实开展党纪学习教育 ,强化党风廉政建设 。二要推动党的建设与公司治理深度融合 ,以党建工作推动企业转型升级和创新发展 。三要以各类党建活动为载体 ,促进企业文化与党建理念相融合 ,实现传承并发扬君正优秀的企业文化 。四要抓好党工共建 ,持续强化职工关怀 ,大力开展困难帮扶 、慰问活动 ,有效增强广大党员和职工群众的向心力和凝聚力 。五要以党建为引领 ,积极宣传 、广泛动员 ,不断提升公司总体宣传水平 。六要夯实标准规范 、全面过硬的党建基础 ,扎实推进“一支部一品牌”特色品牌建设 ,形成特色鲜明 、内涵丰富的党建品牌 。七要不断夯实基层党建工作 ,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用 。同时 ,持续落实意识形态责任 ,规范全体党员的网络行为 。


2024年 ,集团党委将全面聚焦习近平总书记交给内蒙古的“五大任务”和全方位建设“模范自治区”两件大事 ,在统一思想认识上形成共识 ,在推动工作上形成合力 ,切实促进党建工作与企业发展深度融合 ,真正把党建优势转化为发展效能 ,以高质量党建引领各项事业取得新提升 ,实现新突破 。

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